极越汽车近期引发了公众广泛关注与讨论，对此，中国政法大学副教授、北京市电子商务法治研究会副会长、律师朱巍表示，安抚好车主和员工是当前首要责任。与此同时，清晰的责任划分也非常重要，将有助于构建更健康的商业环境。从法律角度看，企业CEO应承担主体责任与后果。

从事实层面看，极越事件已基本清晰，公司遭遇了严重的经营挑战。有媒体指出，极越的暴雷属于经营不善，并非突发情况。CEO在战略制定和内部管理上出现失误和纰漏，导致公司在业务、产品、人事上重心不明确，成本过高进而资金链断裂。极越公司首席执行官夏一平也公开承认错误，在战略决策上过于乐观，对造车难度和资金需求预估不足，导致资金链紧张、运营陷入困境。

根据《中华人民共和国公司法》第一百四十七条规定，高级管理人员应当遵守法律、行政法规和公司章程，对公司负有忠实义务和勤勉义务。对此，朱巍指出，如对公司的生存与发展构成了实质性损害，不排除追究高级管理人员在法律层面应当承担相应的责任与后果。

从理性角度分析，依据相关法律规定，股东、董事、高管在公司治理中各自有着明确的权责范围。按照最新修订的《公司法》第一章第四条内容，极越是有限责任公司，也就是说股东以其认缴的出资额为限对公司承担责任；股份有限公司的股东以其认购的股份为限对公司承担责任。公司股东对公司依法享有资产收益、参与重大决策和选择管理者等权利。

朱巍进一步解读到，从公司角度来说，作为股东的百度与吉利并不存在为极越兜底的义务，双方的行为更多出于社会责任。也就是说，作为股东的百度、吉利对极越在公司法上的责任早已履行完毕。

处理极越这类问题，依法办事是准尺。为妥善处理并构建更稳健的商业环境，需多管齐下。朱巍表示，目前摆在公司面前最重要的，还是要妥善处理好各方诉求，各方正当利益都应当被依法保护，无论是员工，还是股东。

长远来看，我们需要不断提升企业经营者的法律意识与责任担当，促使各方在商业活动中自觉遵循法律规则，形成理性有序、规则明确的市场经济新生态，从而有效保护企业员工、车主以及股东等各方利益，推动商业活动在法治轨道上健康、可持续发展。